- 求人管理番号
- 340001-0-0010027
- 求人掲載期間
- 2025年3月11日~2025年6月10日
- 就業場所
- 交通・アクセス方法
- 広電本川町 徒歩2分
- 業種
- 総合工事業 › 建築工事業(木造建築工事業を除く)
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 法人ルート営業および看板施工管理(建築・土木・測量技術者)
- 求人内容
- ■全国展開するチェーン店舗に対して新店や改修工事にまつわる法人ルート営業(提案営業・見積提出・受注処理など) ■「サイン(屋外広告物)」と呼ばれる店舗の看板設置に関する自社工場への製作依頼、設置の工程管理 今後の経営体制により、業務内容が変更となる場合があります。 (雇入れ直後)営業 (変更の範囲)当社業務全般 ■簡単な業務の流れ (1)顧客のもとへ訪問しニーズ・状況をヒアリング。現地調査。(写真撮影・寸法確認・環境確認など) (2)サイン取り付け位置や、最適な見え方・大きさ等を検討し、提案書・見積書作成。法規制に沿うようサインの設計・製造依頼。 (3)施工前に官庁申請、協力会社の手配、資材発注。施工中現場の進捗確認、施工写真撮影・施工後の報告書作成・請求処理など。 【働き方】 チームで顧客企業を担当する体制のため、ノルマが無く、営業スタイルもルート営業(新規開拓なし)です。 また看板の製造手配や、施工現場立ち合いなども行うため、実際に自身が担当した仕事の成果が街中に景色として増え、実感することが可能です。 【入社後の流れ】 入社後はOJTを通じて仕事の流れを身につけてください。業界未経験の方も活躍されており、専門知識は入社後、身につけられますのでご安心ください。
- 採用人数
- 1名
- 勤務日
- 月曜日, 火曜日, 水曜日, 木曜日, 金曜日
- 始業時間~終業時間
- 09:00 ~ 18:00
- 休憩時間
- 12:00 ~ 13:00
- 裁量労働制
- 無
- 休日
- 土曜日, 日曜日, 祝日
- 休日に関する特記事項
- 年間休日日数:124日(完全週休2日制) 有給休暇 12~20日付与(初年度付与12日) 夏季休暇、年末年始休暇、特別有給休暇(慶弔 他)、産前・産後休暇、育児休業、介護休業 他
- 残業
- 有
- 残業の平均時間
- 30時間
- 所定労働時間
- 160.64
- 給与形態
- 月給
- 給与
- 250,000円~450,000円
(研修中は250,000円~450,000円) - 給与に関する特記事項
- 基本給250000円~450000円
- 通勤手当
- 有
- その他手当
-
有
時間外手当・家族手当・通勤手当・役位手当・職位手当・出張日当・資格手当 他 - 加入保険
- 社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 その他保険:団体生命保険、GLTD保険(休業補償保険)、労働災害総合保険(掛金全額会社負担)
- 退職金制度
- 有
- 定年
- 60歳
- 定年に関する特記事項
- 再雇用あり(65歳まで)
- 自動車通勤
- 不可
- 福利厚生・待遇
- 各種割引優待制度(福利厚生倶楽部)、退職金制度(勤続2年以上)、企業年金制度(DB・DC)、慶弔見舞金、互助会
- 受動喫煙防止措置事項
- 第二種施設等において、屋内禁煙
- 必要な経験
- 建築関係の職務経験 又は 何らかの施工管理経験
- 必要な免許・資格
- 自動車運転免許
- 求める人材像
- 人とコミュニケーションを取る仕事が好きな方 複数同時案件を論理的に判断し的確に処理できる方
- 歓迎要件
- 施工管理の経験(現場調査、工事の手配、工程管理など)
- 年齢制限
-
有
例外事由 1号(定年年齢)
59歳以下 - 年齢制限の理由
- 60歳が定年のため
- 試用期間
- 3カ月(条件変更なし)
- 応募方法
- ■応募受付WEBサイト(中途採用サイト)からご応募 (広島支店-法人ルート営業にて検索) https://www.etic.co.jp/career/ ■応募受付メールアドレスへご連絡ください。
- 応募受付 電話番号
- 082-532-2411
- 応募受付 メールアドレス
- kita@etic.co.jp
- 応募受付 ウェブサイト
- https://www.etic.co.jp/career/
- 採用担当
-
担当部署:総務部 担当者:堀
電話番号:06-6343-9175
メールアドレス:hori@etic.co.jp - 求人の特徴
-
- 転勤なし
- 職場が駅から徒歩圏内
- 資格取得支援制度が充実
- 通勤手当あり
- 年間休日が120日以上
- 完全週休2日制
- 有給取得実績10日以上
- 退職金制度あり
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